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          人才招聘

          致新员工的书


          欢迎加入成都市海思达科技开发有限公司(以下简称海思达)!我们非常期待与您的合作。我们将在共同理解与尊重信任的基础上,与您一起度过在公司工作的岁月。这种尊重、理解和信任是愉快地进行共同奋斗的桥梁和纽带。

          海思达的发展需要所有员工秉承团队合作的精神,走集体奋斗的道路,把个人意愿和公司目标最佳地结合起来,实现公司与个人的双赢。不善于团队合作,不尊重别人,不能与人友好互助的人,很难发挥聪明才智,这将丧失您在公司发展的机会,公司将建议您在试用期中重新考虑,另行择业。

          进入海思达并不意味着高福利与高待遇。公司凭能力定岗位,以岗位定薪酬,论贡献行奖励。岗位提升需要承担更多的压力,担负更多的责任,创造更大的劳动价值。待遇与压力、责任成正比,与您创造的劳动价值直接相关。对于新员工,一切从现有的岗位开始。虚心接受别人的批评和帮助,善于吸收别人的经验,可能会进步很快;反之自以为是,期望过高,不能合群,可能会丧失自我发展乃至合作的机会。

          要相信公司对您的使用和安排是谨慎和有依据的,对您的评价是全面和客观的。要多从自身找原因,完善自我比怨天尤人更为现实和有效。一份耕耘,一份收获,没有辛勤的付出和做好事受委屈的胸怀,将无法成就大事。机会永远均等,不要去幻想绝对的公平公正,生活的评价会有误差,但您的努力永远不会被忽视的。

          海思达要求每位员工以高度认真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位工作。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,丢掉速成的幻想,脚踏实地从每个细节、每个部份入手,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

          您要多学习,公司会提供一些培训与学习的机会,但自我培养更为主要。您要有意识地培养自己,适应公司的需要,不要指望他人,要多问,多请教,多思考,放下架子,受益的是自己。要努力把兴趣与工作结合起来,快乐地工作,勇敢地直面工作中的挫折与困难,体会到工作的喜悦和满足,这样你的职业生涯才是丰富多彩的。

          海思达要求每位员工热爱祖国,遵守国家的法律法规和社会公德,要严格遵守和执行公司的各项管理制度。无论何时何地都不要做对不起祖国、民族的事情。要多了解,多学习,最大程度地理解公司管理的理念,认真履行您应尽的职责和义务,从善如流,适者生存。

          您在工作中的一言一行都代表了公司的形象。要认真、细致、周到地按照公司的流程去完成工作。当然您也会遇见不尽合理的工作安排,或是受到委屈、批评,但这正是您职业中不会缺少的一部分。要有气度、有办法,尊重别人、理解别人、帮助别人,最终也会赢得别人的尊重。不要消极藐视,自以为是,听不得别人的意见,不善于从自我之外更大的视野去看问题。无论是您还是公司都必须在市场的大环境下接受检验,在风雨中求得生存的艳阳天。

          要尊老爱幼,孝敬父母,您的今天凝聚着师长和父母无私的心血,关心和回报是您的义务和责任。要团结和关心同事,每个人包括您自己都会有需要帮助和支持的时候。要有计划的分配和使用您的薪酬,不要过多用于无益的地方。要学会积累,勤俭细致,健康地生活。

          衷心祝愿您在成都市海思达科技开发有限公司工作期间度过人生最美好的时光,在工作中尽情发挥您的聪明和才智,分享团队的光荣与温暖,成就您本人的理想。

          愿我们携手努力,共创事业之辉煌。

          成都市海思达科技开发有限公司


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